近日,記者從山東省總工會了解到,山東企業(yè)工資集體協(xié)商制度已覆蓋企業(yè)31.4萬家、職工1738萬人,基本完成全國總工會部署的深化集體協(xié)商工作規(guī)劃(2014-2018年)任務(wù)。經(jīng)全國總工會調(diào)研督查組評判,山東落實規(guī)劃情況在全國列第三位。

為規(guī)范企業(yè)工資集體協(xié)商,保護職工和企業(yè)合法權(quán)益,促進勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定,2017年1月1日,《山東省企業(yè)工資集體協(xié)商條例》正式實施。《條例》明確,雙方首席協(xié)商代表可以書面委托本企業(yè)以外的律師、基層法律服務(wù)工作者等專業(yè)人員作為本方協(xié)商顧問。“條例實施以來,山東省各級工會認真組織實施,組建了400人的專職指導(dǎo)員隊伍,并實現(xiàn)了動態(tài)管理?！笔】偣嚓P(guān)負責(zé)人介紹,截至目前,已建工會組織企業(yè)集體協(xié)商建制率達到90%以上,建制企業(yè)職工對集體協(xié)商的參與率達到70%以上,全省已培育10個企業(yè)、10個行業(yè)、5個區(qū)域集體協(xié)商示范點。（完）

[責(zé)任編輯：楊凡、彭芳]

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